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Vermont Solutions

Politique du Système de Management Intégré

Vermont Solutions S.L. intègre dans sa gestion les exigences des normes ISO 9001 (Qualité), ISO 14001 (Environnement) et ISO 45001 (Santé et Sécurité au Travail), dans le but de garantir l'excellence opérationnelle, la responsabilité environnementale et le bien-être de ses collaborateurs.

À cette fin, elle se fonde sur des piliers de base, sur lesquels l’implication du personnel est totale pour que les services proposés soient réalisés avec la plus haute qualité, sur l’établissement d’un engagement ferme à adopter une attitude responsable vis-à-vis de l’environnement, et sur la promotion de l’amélioration continue des conditions de travail, afin d’élever les niveaux de sécurité, de santé et de bien-être des collaborateurs.

I. FINALITÉ

Notre objectif de mettre en place et de maintenir à jour un Système de Management de la Qualité, de l’Environnement et de la Santé et Sécurité au Travail fondé sur les exigences des Normes Internationales UNE EN ISO 9001, UNE EN ISO 14001, UNE EN ISO 45001, en vigueur, ajusté aux besoins de l’organisation, est décliné selon les lignes directrices suivantes :

  • Respect des exigences légales et autres exigences applicables, ainsi que des exigences auxquelles l’organisation souscrit, en plus des engagements pris envers les clients et la Société.
  • Soutien inconditionnel de la Direction à l’évolution et à l’amélioration du Système Intégré de Qualité, d’Environnement et de Sécurité.
  • Maintenir en permanence l’engagement d’Amélioration Continue de l’entreprise dans ses actions liées à la Qualité, à la prévention de la pollution de l’Environnement et à la prévention des risques professionnels, en fixant des objectifs apportant de la valeur ajoutée à nos processus.
  • Garantir la participation et l’information de l’ensemble du personnel de l’entreprise et rendre effectif le droit de consultation des collaborateurs.
  • Engagement à éliminer les dangers et à réduire les risques pour la prévention des risques professionnels.
  • Augmentation de la sensibilisation environnementale de nos clients et de la société, via le conseil et la formation sur des sujets environnementaux pour la prévention de la pollution.
  • Usage durable des ressources pour la protection de l’environnement.
  • Intégrer nos fournisseurs dans l’engagement actif d’amélioration des conditions de travail.

La Direction de Vermont Solutions met en place les mesures nécessaires pour s’assurer que la présente Politique est diffusée à toutes les zones de l’entreprise, qu’elle est comprise, qu’elle est revue et qu’elle est maintenue à jour.

Vous avez à votre disposition le document de Politique du Système de Management Intégré :

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